5月4-8日，四平集团在总部培训中心圆满举行了为期5天的新员工培训活动，全面培养新入职员工的团队意识和职业素养，提升新员工的执行力和凝聚力，打造忠诚、敬业、精锐的团队。总部人资总监，培训科经理以及营运区总等高层管理人员，为新入职的各门店销售人员及总部新员工们讲授了四平的企业文化、销售技巧等职业干货，深入的学习了解四平企业的发展文化，为职场实战销售打下扎实的理论基础。

为了加深新员工对集团企业文化的了解，此次培训以军事化管理全面提升四平集团新形势下的员工综合素质、优质服务和规范化管理水平。新员工们标准地完成站军姿、稍息、 立正、向后转、齐步走等一系列队列动作，以整齐的方队、矫健的步伐、嘹亮的口号、积极认真的态度、饱满的精神状态博得了集团领导和教官的一致赞扬。

此次培训主要围绕新员工的职业规划、职业技能以及企业文化三个方面展开培训。深入了解企业的经营之道，企业愿景以及未来的发展战略等企业内核文化精神。讲师通过妙趣横生的语言讲述了一个个职场小故事，寓教于乐的学习方式潜移默化的影响着新员工们，从而学习到更多的实用职业技能。在《选择比努力更重要》课程学习中，让新员工们对自己的职业方向更是有了清晰的奋斗目标。

短短5天的时间里，在这个5月新员工培训圆满落下了帷幕。培训活动使新员工们在一个团队中恪守严格的纪律，保持强烈的团队意识，未来将以饱满的精神状态投入到各个岗位工作中去，用实际行动为四平集团的高速发展贡献力量！